05.08.2015 IV практическая конференция RECRUITING ON TOP-2015 состоится в Москве 15-16 октября при информационной поддержке HRdocs.ru

Ключевая тема конференции «Выбор стратегии 2016: оптимизировать подход к рекрутингу или вкладывать в инструменты на бедном рынке кандидатов?» полностью соответствует нынешней ситуации на рынке труда. В одной экономической сфере возникает переизбыток специалистов, в другой – острый дефицит. Сейчас любые изменения в штатной структуре компании могут существенно повлиять на ее дальнейшее развитие. Какие технологии привлечения персонала будут наиболее успешными в ближайшем периоде – узнайте на конференции RECRUITING ON TOP-2015.

Профессиональное событие для HR-директоров пройдет в Москве, 15 и 16 октября. Первое выступление в 10.00. Принимающая площадка согласовывается.

В насыщенной программе две дискуссионных сессии:

І. Какие подходы позволяют оптимизировать рекрутинг для привлечения настоящих профессионалов?

ІІ. В какие инструменты рекрутинга вкладывать средства и как их настроить на результативность?

Основные тематические блоки:

  • Как кандидаты адаптируются к изменениям на рынке?
  • Какие подходы позволяют оптимизировать ректрутинг для привлечения настоящих профессионалов?
  • В какие инструменты рекрутинга вкладывать средства, и как настроить их на результативность?
  • Какие факторы и тренды повлияют на выбор рекрутинговой стратегии для вашей компании в 2016 году?
  • Как составить эффективное объявление о вакансии и свести к минимуму количество неподходящих соискателей?
  • Какую стратегию выбрать на бедный рынок кандидатов?

В насыщенной двухдневной программе доклады экспертов-практиков, аналитические обзоры, круглые столы, саse-studу, панельные дискуссии, мастер-класс по эффективному продвижению вакансий. В конце второго дня – марафон стартап-проектов для рекрутинга и подведение итогов в формате «Открытый микрофон».

Состав спикеров

  • Зинаида Егорова, Директор по персоналу и социальным вопросам, ГК «Очаково»
  • Дмитрий Волошин, Директор департамента исследований и образования Маіl.ru Grоuр
  • Екатерина Устинова, Директор Департамента по управлению персоналом, PусAгроTранс
  • Елена Емеленко, Руководитель Консалтингового центра HеаdHunter
  • Ирина Ульянова, Руководитель направления по подбору и развитию персонала по России HеіdelbergCеmеnt RUS
  • Татьяна Ананьева, Официальный представитель Universum Global в России и СНГ
  • Ольга Дементьева, Старший консультант направления Executive Search, Odgers Berndtson
  • Павел Лебедев, Руководитель направления исследований SuреrJов

Чем ценно участие в профессиональном мероприятии

Получить объективную информацию по рынку труда и открыть новые источники подбора талантливых специалистов.

Построить результативную систему внутреннего рекрутинга, которая позволит сократить расходы на услуги кадровых агентств.

Освоить новые мотивационные подходы, работающие на привлечение качественных кандидатов.

Выбрать наиболее эффективные каналы подбора профессионалов и создать привлекательный имидж работодателя.

Узнать о нестандартных методах рекламы и успешных стратегиях продвижения вакансий.

Накануне конференции, 14 октября, запланированы два специальных мероприятия: пре-конференс «Кадры под микроскопом: как повысить эффективность оценки персонала?» и Мастер-класс «Graduate-рекрутмент: как завоевать поколение Y?»

Стоимость пакетов *

Дата регистрации и оплаты

Практическая конференция RECRUITING ON TOP

Конференция RECRUITING ON TOP + пре-конференс «Оценка персонала»

 

Конференция RECRUITING ON TOP Мастер-класс «Graduate-рекрутмент

До 31.08.2015

36900

51900

46900

До 07.10.2015

39900

56600

51900

По гарантийному письму

43900

62200

57500

*При заявке на участие группы представителей одной компании предоставляется скидка: для 2-го делегата – 10%, для 3-го и последующих – 15%.

Организатор: Компания «Люди и Коммуникации»

Контакты: +7(910)453-18-02, tsvizhba@pcg-event.com

Подробности и последние обновления на странице события.