Опубликовано redactor
Сервис для поиска работы и сотрудников Rabota.ru опубликовал рейтинг лучших компаний для работы и карьеры по итогам 2018 года. Абсолютным лидером стала сеть строительных гипермаркетов «Леруа Мерлен».
Опубликовано redactor
Проект HeadHunter «Банк данных заработных плат» выяснил, что происходило с зарплатами в первом квартале 2019 года: в каких отраслях экономики зарплата росла, в каких падала, насколько изменились доходы работников разных уровней и профессий и чего следует ожидать в следующих кварталах.
Опубликовано redactor
Абсолютное большинство соискателей, опрошенных службой исследований HeadHunter, повышают свою квалификацию, чаще всего – читают профессиональную литературу. Более половины респондентов считают, что работодатель должен полностью оплачивать профессиональное обучение для сотрудников.
Опубликовано redactor
Группа компаний HeadHunter представила девятый ежегодный рейтинг лучших работодателей России: в этот раз лидером стала Госкорпорация «Росатом».
Опубликовано redactor
Депутаты приняли проект закона, согласно которому граждане предпенсионного возраста получают право на алименты.
Опубликовано redactor
В преддверии Международного женского дня рекрутинговая компания Hays подготовила данные своих исследований*, посвященных развитию карьеры женщин, барьерам, с которыми они сталкиваются, и возможностям, которые предлагают компании.
Опубликовано redactor
Хедхантинговая компания «Контакт» (InterSearch Russia) выяснила, какое дополнительное образование выбирают руководители высшего и среднего звена, сколько денег готовы на него тратить, как оценивают профессии и компетенции будущего.
Опубликовано redactor
Из более чем пятидесяти HR-проектов, отобранных жюри и экспертным советом среди финалистов, обладателями статуэток Премии стали 22 компании. Поздравляем победителей!
Опубликовано redactor
Хедхантинговая компания “Контакт” (InterSearch Russia) провела исследование, которое позволило оценить карьерные амбиции женщин-руководителей и выявить основные факторы, стоящие на пути их профессионального развития.
Опубликовано redactor
Продвижение по служебной лестнице зависит от отношений с начальством, и это важнее чем уровень компетенций и опыт работы – так считают участники опроса, проведенного сайтом Rabota.ru.
