Международная бизнес-встреча COMPENSATION, BENEFITS AND PERFORMANCE MANAGEMENT: 5-6 июня 2017 г., Москва

Ключевая тема конференции – «Повышение эффективности работы и поддержка бизнеса за счет грамотной HR-политики». HR-директора и руководители C&B из лидирующих компаний СНГ и Европы соберутся на площадке MSB Events, чтобы обсудить самые острые вопросы управления персоналом в условиях жестких ограничений рынка и повышенной конкуренции. Регистрация уже открыта, присоединяйтесь!

При стремительно меняющемся рынке компаниям как никогда  важно фокусироваться на эффективном функционировании бизнеса, завоевании конкурентных преимуществ и улучшении ключевых показателей. Огромную роль в этом (по крайней мере, пока позиции не заняты роботами) играют сотрудники, которые своим профессионализмом и, даже в большей степени, вовлеченностью продвигают компанию вперед. Грамотная политика компенсаций и льгот, оценки персонала и развития талантов во многом определяет успех всего бизнеса.

  • Как оценить эффективность сотрудника и экстраполировать ее во времени?
  • Какие мотивационные схемы могут быть использованы в условиях экономических ограничений?
  • Кто такие миллениалы, чем их мотивировать и как удерживать разные генерации?
  • Какие нематериальные и гибкие бенефиты принесут компании наибольший эффект и как их грамотно внедрить?
  • Как связать политику C&B с performance, talent strategy и, главное, интересами бизнеса?
  • Как использовать диджитал, биг дата и новые технологии в HR?

В чем практическая ценность мероприятия:

  • Оценить влияние мотивационных схем и выстроить разнообразную политику компенсаций для повышения бизнес-показателей
  • Интегрировать политику C&B с развитием талантов в компании
  • Адаптировать HR-модель к волатильности на рынке и быстрому реагированию на изменения
  • Увидеть, как диджитал-каналы могут повлиять на C&B и повысить вовлеченность персонала
  • Проанализировать возможности биг дата в HR для принятия эффективных решений
  • Повысить вовлеченность и заполучить конкурентное преимущество в условиях борьбы за таланты за счет уникальной корпоративной культуры
  • Внедрить гибкие бенефиты для привлечения и удержания нового поколения сотрудников
  • Получить рекомендации к дальнейшим шагам по развитию HIPO и монетизации их потенциала
  • Трансформировать существующую HR-систему для удержания разных поколений сотрудников
  • Настроить грамотную коммуникацию с сотрудником при вознаграждении
  • Осуществлять трендовые пересмотры зарплат и совмещать их с индивидуальным подходом к сотруднику
  • Оценивать эффективность сотрудника и прогнозировать ее изменения для будущих периодов
  • Планировать мотивацию сейлс-команды в условиях изменяющегося мира
  • Оценивать и выстраивать систему вознаграждения для топ-менеджмента
  • Научиться использовать инструмент глобал мобилити для развития персонала
  • Контролировать расходы на вознаграждение и мотивацию персонала при сохранении ее действенности

Регистрация уже открыта: успейте заранее подать свою заявку.

Получите подробную программу на странице события и присоединяйтесь к участникам!

Организатор: MSB Events

По всем вопросам, пожалуйста, обращайтесь к Наталье Азаровой, na@msbevent.com